猎头成功案例：商用车零部件研发制造 ·产品工程师

2026-08-10

【客户需求】商用车零部件研发制造公司，45天内招募产品工程师，要求具备对标产品工程开发经验，与人事同步推进招聘，破解人才短缺困境。

【招聘痛点】公司规模偏小 100人以下，民营品牌，人才吸引力弱；人事招聘半年多无果，车桥开发相关人选多为外地，本地企业竞争力强，招聘难度大。

【猎头价值】与人事同步推进招聘，在深度Mapping、摸索中精准寻访，突破公司规模局限与本地企业竞争压力，锁定适配人选。

【客户收益】45天按时交付人选，该人选行业深耕、稳定性强，既能顺利承接工作，也为公司带来创新思路与更多市场机会。