猎头成功案例:新材料行业（电池) · 研发总监

2026-08-10

【客户需求】新材料（电池）企业，2个月内招募研发总监，企业规模小，需突破人才困境，聚焦水性涂料方向，助力业务升级。

【招聘痛点】企业自主招聘近一年无果，优质人才集中在一线城市且多有竞业协议，水性涂料方向人才稀缺，招聘难度极大。

【猎头价值】精准突破人才困境，聚焦水性涂料方向，挖掘稀缺优质人才，破解一线城市人才集中、竞业协议限制等难题，成功推动人选入职。

【客户收益】2个月按时交付，人选从0到1搭建水性涂料体系、主导开发新能源电池粘结剂产品线；通过技术攻坚稳定宁德时代核心订单，提升供应链粘性，带动业务增长。